Nossa jovem sociedade...

Assunto e texto tratados em sala de aula no dia 18/08/2011.

Sociologia da Juventude

Interesse acadêmico desde 1960, devido ao surgimento de formas ousadas de manifestações culturais e comportamento de grupo de jovens contestando abertamente os padrões sociais estabelecidos.

Faixa etária: 14 aos 19 anos

Período de vida em que os jovens completam seu desenvolvimento físico e passa por importantes mudanças biológicas, psicológicas e sociais.

Geração estaticamente crescente:

1981 a 1990: +- 1 milhão

1991 a 2000: +- 2,3 milhões

Problemas contemporâneos para a juventude:

- Mercado de trabalho: experiência X idade

- Educação

- Violência/Marginalidade

Sistema de Status e Papéis Sociais

Os indivíduos ocupam na sociedade em que vivem posições sociais, que lhes dão maior ou menor valor, prestigio social e poder (patrão- empregado, aluno- professor).

Status Social

Direitos, deveres, manifestação de prestigio e privilégios.

Os indivíduos ocupam tantos status sociais quanto são os grupos sociais a que pertencem.

Tipos de Status

Atribuído: idade, sexo, raça, laços de parentesco, classe social.

Adquirido: qualidades pessoais.

 Papel Social

São os comportamentos que o grupo social espera de qualquer pessoa que ocupe determinado status social.

STATUS E PAPÉIS SOCIAIS são inseparáveis.

Estrutura e Organização Social

Estrutura Social: é a totalidade dos status existentes num determinado grupo social ou numa sociedade, onde cada participante desempenha um papel correspondente à posição social que ocupa.

Organização Social: é o conjunto de todas as ações realizadas pelos membros de um grupo ou sociedade, ou seja, se refere às relações que se estabelecem entre as partes.

Estrutura Social	Organização Social
Estático	Dinâmico
Totalidade entre as partes	Relações estabelecidas entre as partes

Publicaremos posts que complementem essas informações.

Mecanismos de Sustentação de Grupos Sociais

Todo grupo social dispõe de meios que o sustente. Sem esses mecanismos, os grupos sociais não existiriam, tudo seria uma anarquia geral. O primeiro mecanismo de sustentação é a liderança, que consiste na capacidade de alguém chefiar, comandar ou orientar outros indivíduos. O homem mostrou ao longo da história a importância que a liderança tem sobre os grupos sociais, já que desde a pré-história já existiam líderes.

Existem dois três tipos de liderança, a institucional, que deriva da autoridade e sua promulgação; a pessoal, originada pelas habilidades próprias do líder. Desta forma, um líder institucional pode não ter nenhuma habilidade ou característica de líder, mas definitiva e simplesmente é; e a tradicional, religião ou monarquia.

Líder Tradicional

Líder Institucional 

Líder Pessoal

As normas e sanções sociais são as formas dos grupos sociais orientarem e controlarem as atitudes dos indivíduos. As normas ditam aos participantes, o que é permitido e o que é proibido naquele contexto. As sanções sociais são as formas que os grupos sociais recompensam ou punem os indivíduos. As recompensas são aplicadas sob a forma de aceitação, aplausos, honrarias, etc. As punições vão desde vaias e insultos até a prisão do indivíduo. 

Os símbolos de um grupo social se caracterizam por representar algo mais complexo e abstrato. São exemplos de símbolos: a bandeira nacional, representando um país; o logotipo de uma empresa, a simbolizando, etc. A linguagem é o conjunto de símbolos mais importante em um grupo social. Sem a linguagem não haveria organização social humana em nenhuma de suas manifestações: política, religiosa, cultural, etc. 

Os grupos sociais também são sustentados por valores. Valores são conjuntos de idéias e opiniões que regem o comportamento da sociedade dentro de um contexto social. Os valores estão em constante evolução. Um exemplo de mudança de valores é a do trabalho feminino, onde algum tempo atrás, o trabalho doméstico e a criação dos filhos eram considerados trabalhos exclusivamente femininos. Hoje em dia, esse valor está mudando, já que as atividades são divididas naturalmente entre o casal. 

Informações retiradas da Internet.

Assunto e texto tratados em sala de aula no dia 10/08/2011.

Mecanismos de Sustentação de Grupos Sociais

Objetivo: manter coeso os grupos sociais.

1. Liderança

2. Normas e sanções sociais

3. Símbolos

4. Valores Sociais

1.) Liderança

Capacidade de chefiar, comandar ou orientar um grupo de indivíduos em qualquer tipo de ação.

Tipos de Liderança

Institucional: chefe de família, gerente, diretor, presidente.

Pessoal/Carismático: a que se origina das qualidades pessoais do líder.

Tradicional: religião e monarquia.

2.) Normas e Sanções Sociais

São as regras sociais de conduta que dão coesão, orientam e controlam o comportamento das pessoas.

As normas sociais correspondem a uma sanção social que pode ser uma recompensa, ou uma punição, que o grupo ou sociedade atribui ao individuo diante do seu comportamento social, sendo estas:

- Aprovativas;

-Reprovativas.

3.) Símbolos

Representa ou substitui alguma coisa, geralmente mais complexa e abstrata.

O valor ou significado é atribuído pelas pessoas que a utilizam.

São convenções, pois cada sociedade ou grupo social pode se utilizar de símbolos diferentes para expressar o mesmo significado.

Todo comportamento humano é simbólico e

 todo comportamento simbólico é humano.

4.) Valores Sociais

Quanto maior o contexto social, maior a variedade de opiniões, de princípios, valores sociais, muitas vezes conflitantes.

Os valores sociais variam no espaço e no tempo, em função de cada época, geração e sociedade.

A ocorrência de mudanças nos valores sociais configura uma crise de valores.

Publicaremos posts que complementem essas informações.

Agregados Sociais II

 Os agregados sociais são conjuntos de indivíduos caracterizados pela proximidade física. Não há distribuição de funções nem qualquer nem qualquer outra forma de estruturação. A comunicação é nula ou escassa e pontual.

“As pessoas que compõem o agregado permanecem estranhas umas às outras, de tal modo que no agregado não existe o sentido do ‘outro’ como pessoa, mas apenas como indivíduo indiferenciado. As relações sociais no seio do agregado são, portanto, muito limitadas e de caráter provisório. Os indivíduos podem entrar e sair de um agregado sem que tal modifique o seu estilo de vida e a sua posição social.”

Lúcia Demartis, Compêndio de Sociologia, Edições 70, Lisboa, 2006, pág. 78.

Nos agregados podem distinguir-se os ajuntamentos e as assistências.

Ocorre um ajuntamento quando as pessoas se aproximam devido a um qualquer estímulo esporádico e imprevisto e permanecem próximas durante um período geralmente curto mas indeterminado. Por exemplo: os mirones que se aproximam da porta do tribunal para espreitar a entrada de um preso algemado.

Chama-se assistência a conjunto de pessoas que se reúnem num local para observar um acontecimento previamente marcado e com uma duração mais ou menos determinada. Por exemplo: as pessoas que assistem a um espetáculo de fogos de artifício na Passagem de Ano ou a um concerto musical.

Informações retiradas da Internet.

Agregados Sociais I

Agregado social é uma aglomeração de pessoas com pouco contato primário, ou seja, pouco contato social umas com as outras, com um sentimento grupal. Diferentemente dos grupos sociais, os agregados sociais não são organizados, não possuem hierarquia definida e são desconhecidas entre si. Existem três tipos de agregados sociais: multidão, público e massa. 

Multidão é a aglomeração de pessoas bastante próximas fisicamente, sem normas ou uma organização pré-estabelecida, anônimas, iguais e com um objetivo em comum. Em uma multidão, não importa a raça, cor, nível intelectual ou de poder aquisitivo dos indivíduos, visto que não há espaço para esta diferenciação. Alguns exemplos de multidão: aglomerações de pessoas brincando o carnaval, grupo de curiosos vendo um acidente de trânsito que acabou de acontecer, etc. 

O público é bastante diferente da multidão. As principais características que fazem essa distinção é que o público é uma associação intermediária entre o grupo social e a multidão, visto que o esse tipo de agregado social possui certo contato primário entre seus participantes e há uma organização estabelecida. Na multidão, a integração das pessoas é ocasional, no público é intencional, sendo que inclusive as pessoas agrupadas na forma de público possuem a capacidade de criticar (palmas, vaias, etc). Exemplos: público de pessoas que vão a um show musical, ao teatro ou a uma partida de futebol.

Outro tipo de agregado social é a massa. Diferentemente do público, que pode criticar, esse tipo é marcado principalmente pela passividade em relação ao que é imposto. Um exemplo claro de massa é o grupo de pessoas que vê a uma propaganda na TV. Neste caso, o conjunto de telespectadores é a massa. Como características nós ainda podemos ver: não há contato entre as pessoas do grupo, seu processo de formação é espontâneo, não há a possibilidade de crítica e o tipo de comunicação que predomina é aquele transmitido pelos veículos de comunicação de massa.

Informações retiradas da Internet.

Assunto e texto tratados em sala de aula no dia 03/08/2011.

Agregados Sociais

Reunião de pessoas com fraco sentimento grupal, que mesmo assim conseguem manter entre si um mínimo de comunicação e relação social. Não tem estrutura estável nem hierarquia de posições e funções. As pessoas são desconhecidas entre si e o contato social tem pequena duração.

1)Tipos de Agregados Sociais

Multidão, público e massa.

1.1) Multidão: Carnaval e grupos que observam um acidente.

Tem como características:

Falta de organização;

Anonimato;

Objetivos comuns;

Indiferenciação;

Proximidade física;

Integração ocasional.

1.2) Público: assistir competição esportiva, show musical etc...

Tem como características:

Espontâneo;

Amorfo;

Não necessita de contato físico;

A comunicação é recebida por diversos meios de comunicação;

Integração intencional

Aqui todos os indivíduos recebem o mesmo estimulo. Os modos de pensar, agir e sentir do público compõe o que é conhecido como opinião pública.

1.3) Massa

Tem como características:

Espontânea;

Recebem opiniões formadas (mais ou menos passiva) veiculadas pelos meios de comunicação;

Agrupamento relativamente grande de pessoas separadas e desconhecidas uma das outras;

Não exprime opinião em relação aos estímulos externos e dos meios de comunicação de massa. (Exemplo: propaganda de produtos na Tv e líderes demagógicos induzir pessoas a agirem de forma emotiva e irracional);

O comportamento tende a ser manipulado, reage de forma espontânea, impensada e sem ter consciência de grupo.

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