sexta-feira, 12 de agosto de 2011

Assunto e texto tratados em sala de aula no dia 10/08/2011.

Mecanismos de Sustentação de Grupos Sociais


Objetivo: manter coeso os grupos sociais.

1. Liderança
2. Normas e sanções sociais
3. Símbolos
4. Valores Sociais

1.) Liderança

Capacidade de chefiar, comandar ou orientar um grupo de indivíduos em qualquer tipo de ação.

Tipos de Liderança

Institucional: chefe de família, gerente, diretor, presidente.
Pessoal/Carismático: a que se origina das qualidades pessoais do líder.
Tradicional: religião e monarquia.

2.) Normas e Sanções Sociais

São as regras sociais de conduta que dão coesão, orientam e controlam o comportamento das pessoas.
As normas sociais correspondem a uma sanção social que pode ser uma recompensa, ou uma punição, que o grupo ou sociedade atribui ao individuo diante do seu comportamento social, sendo estas:
- Aprovativas;
-Reprovativas.

3.) Símbolos

Representa ou substitui alguma coisa, geralmente mais complexa e abstrata.
O valor ou significado é atribuído pelas pessoas que a utilizam.
São convenções, pois cada sociedade ou grupo social pode se utilizar de símbolos diferentes para expressar o mesmo significado.

Todo comportamento humano é simbólico e
 todo comportamento simbólico é humano.

4.) Valores Sociais

Quanto maior o contexto social, maior a variedade de opiniões, de princípios, valores sociais, muitas vezes conflitantes.
Os valores sociais variam no espaço e no tempo, em função de cada época, geração e sociedade.
A ocorrência de mudanças nos valores sociais configura uma crise de valores.


Publicaremos posts que complementem essas informações.

2 comentários:

  1. Gostei muito da colocação de voces em relação ao assunto.Porém faltou mostrar como os líderes devem agir,por exemplo.

    Como peça importante da sustentação do grupo, o líder desempenha um papel integrador entre seus membros, transmitindo-lhes idéias, normas e valores sociais, ao mesmo tempo em que representa os interesses e os valores do grupo.

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  2. abordaram muito bem o assunto.deram exemplos de liderança,etc.Eu gostei explicou muito bem o assunto.

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